生育假国家规定是怎么规定的

一,生育假国家规定是怎么规定的

生育假国家规定是怎么规定的，产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。

生育假国家规定具体包括：

1、产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”

2、哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。

3、保胎假：医生开证明，按病假待遇。

法律依据：

《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工产假为98天，其中产前休假15天。难产的增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。”

二,国家规定建设信号塔距离房屋多少米

1、没有法定的距离。

2、我国制定的安全标准是900兆赫兹频段(移动通信占用的就是此频段)应不高于40微瓦／平方厘米(功率密度单位)，而单个基站（信号塔）的发射功率还要严格到这个标准的五分之一，即8微瓦／平方厘米，具体到当地规划部门咨询。

三,国家规定家用电能表的标准

家用电能表一般是地方规定的，国家规定的是一个地方的电网。家用电能表记录是电器消耗的有功电能，无功电能是不记录的，对普通灯泡、电炉等电热丝加热元件消耗的只有有功电能，而一些有电感的或有容感的负载上（电机、电视机、空调、日光灯等），除了有功电能的消耗外，还有无功电能的消耗。也就是说在有感负载的视在功率是有功功率与无功功率的矢量相加，它们之间相差90度，视在“度数”功当然要大于电度表记录的有功度数。