实习生工资需要缴税吗

Ⅰ，实习生工资需要缴税吗

根据国家税务总局《关于印发(企业支付实习生报酬税前扣除管理办法)的通知》(国税发[2007]127号)规定，企业应按有关规定和实习生签订合同。只要受雇者与用人单位存在事实劳动关系，且合同期间受雇者在用人单位全日制工作，企业支付给实习生的收入按“工资、薪金所得”项目扣缴个人所得税。所以实习生工资也是需要缴税的。

《个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

(一)工资、薪金所得;

(二)劳务报酬所得;

(三)稿酬所得;

(四)特许权使用费所得;

(五)经营所得;

(六)利息、股息、红利所得;

(七)财产租赁所得;

(八)财产转让所得;

(九)偶然所得。

Ⅱ，实习生能够办理信用卡吗

因为信用卡的办理需要一定的条件，必须年满18周岁且具有稳定还款能力，所以您的条件可能无法通过审核。如果您是在校生，且之前从未办理过招商银行个人信用卡主卡，可尝试通过招商银行信用卡官网进入校园版专区，申请校园版信用卡。初审通过后，您可凭借通知短信携身份证至您学校所在城市的任意招行网点办理签字确认手续即可，无需提交其他证明文件。

由于还在实习期，工作稳定性无法保障，所以你最好做好及时提交申请也审核不通过的准备。即使通过审核，额度也不会很高。

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如果还在实习期就先等几个月，等工作确定下来了再申请通过率更高，希望你能采纳我的建议。

Ⅲ，高校实习生签三方协议注意什么

高校实习生签三方协议注意事项，具体如下：

一、要明确职务和岗位；

二、要防止用人单位不断用换岗位的方式，延长试用期；

三、在劳动合同中明确最低的工资标准；

四、要了解用人单位是否给员工办理社会保险。

《劳动合同法》第八条规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

Ⅳ，实习审核员如何挂靠实习？实习生”专场“

需要挂靠实习审核员，首先基础知识成绩需要达到96分以上。审核知识则暂时不需要。无论是QMS、还是EMS还是其它体系，都是一样的规则。

机构分外资企业和国内企业。如果英语优秀，建议去外资企业，有如TUV/BSI/SGS等，据说这几家薪资都还不错。学习的机会也比较多，对于认证一些大企业的机会比较多。如果喜欢国内的认证机构，那就更多选择了，国内机构特别多，有大中小型的，有如方圆、中国检验认证集团等，具体的可以到网上查找一下了。

如找到招聘实习审核员的机构，一定要去对比三家。首先，实习是为了达到足够的审核日而能够转正成为正式审核员。因此，要关注该机构的审核广度和宽度，是否有足够的业务。看内部的正式审核员和实习审核员的比例（内部打听），如正式审核员比例高，那么实习审核机会就比较多了。要是都是实习审核员，建议不要选择此类机构。实习机会太少，不利于攒经历。

选择好机构之后，查看有招聘实习审核员的信息，可带好个人简历和相当的证件，自行自荐。前提是该机构有招聘实习审核员，如果没有，就不要浪费时间了。挂靠其实就跟找工作一样的，可以双向选择，自己不喜欢，可以另选一家，对方不满意，也可以不接受个人。因此，把它当作寻找一份工作的态度去找就可以了。

一些ISO的爱好者，会抱团组织一些活动，或者自行成立一些小组来探讨学习方法和研究问题。其中不伐一些老前辈和资深审核员。因此，准备实习挂靠的人士，可以多加入这些社团，将自己的资料公之与众，或许有前辈引荐，而获得好的机构挂靠的机会。当然这个比较随机了，也很被动。不过对于刚入行的人来说，多了解有益。

如果有参加机构培训的话，就直接要培训机构给予安排挂靠机会。一般在培训安排之前会有说明是否包含挂靠项目的，如果有，就不需要再考虑了。如果没有，那么可以与培训机构沟通，毕竟，培训机构连接着认证机构比较多，而且他们也更熟悉内行。所以，找培训机构安排也是一个不错的方案。

Ⅴ，实习生可以办理信用卡吗

通常情况下实习生办理信用卡通过率不高，办理信用卡需要满足三个条件：

1、年龄条件：18~65岁之间，具有完全民事行为能力;

2、资信条件：信用度良好，没有不良信用记录;

3、收入条件：具有稳定的收入来源，能够保证每月按时还款;

虽然你工作即将确定，但是短期内还是处于不稳定的状态，这也就意味着你的收入和还款能力得不到保障，这是你办理信用卡最大的障碍。最好是再过两个月实习期满转正了再进行信用卡的申办，希望你能采纳我的建议。

主要看你从事的是什么行业，银行对从事批发、餐饮、个体、娱乐、安保、直销等行业，审批非常严格，通过率比较低。如果是在这些行业，即使转正了办理信用卡的通过率还是会很低，那就更别提实习生了。