领导说的名言

（一）领导说的名言

马云：领导永远不要跟下属比技能，下属肯定比你强；如果不比你强，说明你请错人了。比什么？1。比眼光：比他看得远；2。比胸怀：谁比谁强，不是能力强弱，而是看谁能包容谁；3。比实力：在所有人都没办法的时候你还有办法。

智者千虑，必有一失。

领导说让你看着办，不是不让你办，而是让你抓紧办，领导说再想想，不是他没想好，而是要你别再想了，领导征求你的意见，不是真的广开言路，而是在寻求同谋，领导找你吃饭，不是让你品评美食，而是让你去买单，领导表扬你，不是因为你真干的好，而是在笼络人心，领导批评你，不是你真的有什么过错，而是提醒你别站错队伍。

当你在想，如何当一个好的领导？回答：做好别人下的命令，才能发对正确的命令

姑娘们，选一种姿态、让自己活得无可替代。姑娘们，一个人在外面，没啥。拼的就是坚强。

领导人要能够融入人群，又能从中脱颖而出。

（二）领导说辛苦了怎么回复

1、对严谨型领导：只要事成，在幸苦也是值得的，我担心的就是工作没做好，怕领导您不满意。

2、对温柔型领导。有您这句话再幸苦我心里也是开心的。

3、对标准型领导。谢谢领导关心，我学到了很多东西，这点幸苦不算什么，有不对之处还请领导多批评。

4、对随意型领导。幸苦是幸苦，但是对我来说是一个非常好的成长机会，谢谢您给我提供这个机会。

（三）敬佩领导说的话

1、没有您的慷慨奉献，哪有我收获的今天。

2、您真幽默，话从您口中说出来就是不一样。

3、你太有智慧了。

4、曾经你说，不想当将军的兵不是好士兵。我以你为榜样，认真而又凶猛的拼杀好久现在想来，我一直当你是恩师。真心感谢你！

5、领导，多谢你给我这样的合作机会，这个小组因为有你所以空前的团结，你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持。谢谢你！

6、藉此机会，让我们对您过去珍贵的支持表示感谢，对您今后的订单，我们将保证继续格外关照。

7、您的语调独特，言谈话语中充满了感染力。

8、真不愧是总经理，这么大的办公室本身就是代表一种成就啊！

9、在这个问题的处理上，您真有大将风度。

10、做那样大的事业，生活还这么俭朴，我真佩服您。

11、您时间安排得这么合理这么有效率，可见您才智过人。

12、您这么有名气，来拜见您，我真的有些惶恐不安。

13、象你这样有能力的人确实不多见。

14、您目光深邃，一看您就是一位有思想的人。

15、老大，多谢你给我这样的合作机会，这个小组因为有你所以空前的团结，你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持。谢谢你！

16、如果用一个词来形容我对您的感受的话，我觉得那就是真诚。

17、你在这里有着不可取代的位置。

18、感谢领导这几年对我的关怀，我先干为敬！

19、保险业中像你这样有能力的人确实不多见。

20、生活中不太注意小节，有陪客吃喝的现象。

21、您的打扮真有品味，一看就不是一般的俗人。

22、因为你们工作勤奋，做人诚信，以及对理想高度的坚守与恒心，为公司创造了今日的辉煌。

23、踏遍心田的每一角，踩透心灵的每一寸，满是对您的敬意。没有您的慷慨奉献，哪有我收获的今天。十二万分地感谢您，敬爱的领导。

24、您衬衣扣子真别致。

25、人生的路上，我们时时被挫折环伺，被失败包围。

26、别开玩笑了，看您的容貌，肯定不到四十岁。

27、感谢这么多年您对我的关心和提携，在以后的日子里我会更加努力的工作，祝您身体健康，工作顺利。

28、你的领导能力绝不常见。

29、在公司当领导，我想您不但头脑好，人缘也一定很好。

30、您是个爱憎分明的人。

（四）应该怎么跟领导说辞职

辞职是很多想辞职人的心结。主要因为和领导、同事甚至客户相处了很长时间，有知遇之恩的培养，有共同奋斗的友情。但是，如果如你描述的情况是真实的话。说明公司对你不是很重视。这里面有你个人的因素，其中不会表现，不提要求也是原因之一。既然有认可你的原领导赏识你。你是有两条路可以选择的：1、辞职；2、按可能的新公司的待遇同老公司谈。建议表达感激，动之以情。甚刻意的描述一些感情现在带来的迷惑。不忘过去，常怀感恩，这是应该有的姿势。

辞职理由，最好是求发展，或者不得不的理由。求发展，就是追求现在公司给不了的机会或平台；不得不的理由。最后，建议表达下好聚好散，会全力配合工作的交接，再见也是朋友。

发完辞职邮件申请，领导一定会和你当面沟通，做必要的挽留，可能会开出来一些诱人的条件，你要提前想好如何应对。