成立劳务公司的条件

（一）成立劳务公司的条件

1、股东符合法定人数。

2、股东出资达到法定资本最低限额。

3、股东共同制定公司章程。

4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构。

5、有人才派遣公司住所。

6、根据《劳动合同法》第57条的规定，人才派遣公司应当依照《公司法》的有关规定设立。

7、第6条规定，设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。

（二）注册劳务公司需要些什么

注册劳务公司的条件：

1、公司创办人，年满18周岁，有身份证明，有民事行为能力。

2、一人有限公司最低注册资本10万元人民币，需一次性缴纳。

3、2人及以上有限公司最低注册资本3万元人民币，可以分批缴纳注册资本，第一次不低于注册资本的百分之二十。

4、注册资本必须经由会计师事务所进行验资。

5、公司注册必须有注册地址，注册地址需有房产证明及租赁协议，且必须是商业或工业用途的，住宅不能作为注册地址。

6、公司可设董事会与监事会，也可不设董事会或监事会，若不设董事会或监事会，必须设立一名执行董事一名监事，执行董事不能兼任监事，股东可兼任执行董事或监事。

7、公司须设一名法定代表人，法定代表人可由股东之一担任，也可外聘。

8、公司必须开设基本帐户与纳税帐户。

9、公司必须设财务人员一名，可聘请专职或兼职财务人员，或委托财务公司代理。

（三）建筑劳务公司怎么交税

建筑劳务公司的交税方式和企业的性质有关，如果是一般纳税人正常税率为6%，实际交税金额为销项税额减去进项税额和其他可以抵减的税额，如果是一般纳税人简易征收，则按3%计算缴纳，不能抵扣进项税额，如果是小规模则按3%或者1%缴纳增值税。附加税和其他类型的企业一样，按所缴纳的增值税的比例计算缴纳。

（四）建筑工程公司和建筑劳务公司的区别

1、建筑企业

是指从事建筑工程、线路管道设备安装工程、土木工程、装修工程的新建、扩建、改建活动的企业。贵州建筑劳务建筑企业想要在其资质等级许可的范围内从事建筑活动，必须按照其拥有的注册资本、净资产、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件申请资质，经审查合格，取得相应等级的资质证书后才可以。

2、建筑劳务公司

属于建筑类行业，它的成立是按照国家建设部门制定的相关法规,为了避免类似工人集体讨薪而引发冲突造成不良影响而设置的。它的主要作用是为建筑企业实行分包，并保证支付建筑工人工资的单位。建筑企业的建筑工程必须由建筑劳务公司承接或分包工程。劳动工人的劳动人事关系都在劳务公司那里，它能够保障工人的权益。因为建筑行业本身是一个高危行业,随时会有生命危险,所以三方只有签订了劳动合同,正常的工伤保险的赔付，工作才会进行得比较顺利,而且专业的劳务公司会处理好相关自身责任问题。

3、建筑劳务分包的好处

减少总包单位的有关开支

有理于总包单位财务做帐

协助总包单位顺利处理工伤事故、农民社保问题。

便于解决民工工资大量现金问题

（五）劳务公司资质如何办理

1、申办单位向注册所在地县级以上建设行政主管部门提出申请。

2、接收申办材料的主管部门，对材料文件进行核验，确认《建筑业企业资质申请表》各项内容与原件相符。

3、报送省建设厅审核、核准的，由省建设厅组织专家进行评审。其中涉及交通、水利、通信等方面资质的，由省建设厅送有关部门初审；报送各市审核、核准的，涉及交通方面资质的，由各市建设行政主管部门送同级交通行政主管部门初审。涉及水利、通信等方面资质的，由各市建设行政主管部门送省水利、通信行政主管部门初审.

4、初审后，由省建设厅建筑管理处组织审核（经办人提出意见，处务会议审核，处领导签名）。

5、厅领导审批。

6、在省建设信息网公示。

7、经公示无异议，或有异议经查实确符合条件者，特级、一级资质上报建设部审批，二级及二级以下资质由省建设厅颁发证书。

8、核准期限材料提交完备后60天内完成。